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第19期 期初会同

2022.08.11

令和4年6月1日に株式会社OGISHI第19期 期初会同を開催いたしました。

会議室には総勢100名を超える全社員が集まり、

今期の経営目標に向けて足並みをそろえることができました。

 

また、今回は新たな人事制度導入が発表され、

それに伴い、22名の社員の昇進が決定いたしました。

弊社の経営方針のひとつでもある「安心して働ける会社」を

この新・人事制度により、さらに実現することができました。

 

努力をした人が正当な評価を受け、さらにステップアップできる環境づくりに尽力し、

社員と会社共々、日々成長していく所存でございます。

 

※感染予防を行った上で開催しております。

フォローアップ推進会議に参加 いたしました

令和4年5月11日に開催された「建設職人基本法」超党派フォローアップ推進会議に、弊社の代表である小岸昭義が参加いたしました。   今回で第15回目の開催となるこの会議では、「建設職人基本法」について協議を重ねます。 建設業で働く方々の健康と安全を確保しより充実させるため、この法律に基づいてつくられた 基本計画を見直し、建設業のより明るい未来の構築を目指します。   代表の小岸は、この業界に入って職人の立場や将来の不安定さに疑問を抱き、 業界改革に日々奮励して参りました。 今後もこのような会議に出席し、実際の現場の声を国に伝える役目を担っていく所存でございます。   また、社員一同、弊社の経営理念である「安全・安心」を胸に、健康と安全が確保された会社づくりを推進してまいります。    

令和4年度 安全大会 昭友会総会

  令和4年7月2日(土)に『株式会社OGISHI安全大会』、『昭友会総会』を 三郷中央のにおどりプラザにて、弊社の従業員および協力会社様合わせて 約100名の方々にご参集いただき執り行いました。   昭友会総会では、弊社の代表小岸から建設業界のイメージ払拭に向けた取り組みと これからを担う人材の必要性について話がありました。   また安全大会では、協力会社さんの中から最優秀会社賞1名、最優秀職長賞1名、 優秀職長賞2名、合わせて4名の方が表彰されました。 改めまして、おめでとうございます。   弊社の経営理念である『安全・安心』は、シンプルなように聞こえますが、 現場の人、サポートする人、ひとりひとりが意識し行動しなければ実現できません。   安全大会を通じて『安全・安心』の大切さを再確認し、 今後も安心して頼める会社として成長を続けてまいります。

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